Cintai Pekerjaan
yang Telah Anda Dapatkan
Di kantor, pasti
Anda pernah menemui orang-orang yang selalu mengeluhkan pekerjaannya. Mereka
bilang terlalu susah, terlalu berat, terlalu gampang, terlalu sedikit waktu,
terlalu ecek-ecek, dan terlalu ini dan
itu. Jadinya, banyak juga orang yang jadi kutu loncat, pindah sana
pindah sini. Mungkin, pertanyaan yang tepat bukannya, "bagaimana saya bisa memperoleh pekerjaan yang saya
sukai?", tapi "bagaimana saya bisa mencintai pekerjaan yang telah
saya peroleh?"
Cara-Cara Mencintai Pekerjaan
Cara-Cara Mencintai Pekerjaan Cintai Pekerjaan yang Telah Anda Dapatkan |
Di bawah ini ada
empat langkah praktis yang dapat membantu Anda melakukannya. Merenunglah
sebentar untuk memikirkannya, dan Anda akan
terkejut akan hasilnya.
1. Sadari bahwa pekerjaan tidak
mendefinisikan Anda, tetapi Andalah yang mendefinisikan pekerjaan itu Ada banyak
yang bisa dikatakan tentang sikap, lebih
banyak daripada yang bisa dituliskan.
Pekerjaan apa pun bisa dilakukan dengan baik, dengan penuh
kecintaan dan perhatian. Sikap Anda
terhadap pekerjaan dan cara Anda memperlakukan orang - bahkan juga suasana hati Anda - akan cepat dikenali.
Hal-hal itu akan berpengaruh pada rekan
kerja Anda. Memang ada waktu-waktu di mana Anda
tak bisa mengontrol situasi, tapi Anda akan selalu dapat memilih
cara terbaik untuk menghadapinya.
2. Berhentikan memfokuskan diri pada uang.
Uang sebanyak apa pun tak akan pernah
cukup.
Berhentikan memfokuskan diri pada uang-Cintai Pekerjaan yang Telah Anda Dapatkan |
So, berhentilah menggunakan kekurangan uang sebagai alasan untuk tidak mencintai pekerjaan. Entah waktu
gajian atau tidak, selalu ada saja keinginan untuk berbelanja. Lihatlah di mana
uang Anda berakhir. Jangan bekerja hanya
untuk dibayar atau cari makan, tapi untuk kepuasan Anda.
3. Temukan kepuasan pada setiap apa yang
Anda kerjakan Ini mungkin akan membuat
Anda harus berpikir keras, tapi bukannya tak bisa dilakukan.
Temukan kepuasan pada setiap apa yang Anda kerjakan Ini Cintai Pekerjaan yang Telah Anda Dapatkan |
Sisakan waktu untuk benar-benar memikirkan
apa yang ingin Anda kerjakan. Tanyakan pada diri Anda, "bagaimana cara
membuat pekerjaan ini berbeda, karena
aku yang mengerjakannya?" Perspektif memainkan peranan besar dalam memenuhi sense of well being dan
kepuasan seseorang. Cobalah mengingat mengapa Anda menerima pekerjaan ini. Bila
ini cuma pekerjaan untuk 'mengisi
waktu', apakah Anda mencari pekerjaan lain secara aktif?
4. Berani bertanya pada diri sendiri apakah
Anda pantas memperoleh pekerjaan ini Bila Anda tak bisa menemukan bagian dari
pekerjaan yang bisa Anda senangi, atau
Anda merasa tak bisa berakhir seperti rekan-rekan kerja Anda, pertimbangkan
lagi alasan-alasan untuk menerima pekerjaan
ini.
Berani bertanya pada diri sendiri Cintai Pekerjaan yang Telah Anda Dapatkan |
Bisa jadi, bukan pekerjaan baru yang Anda butuhkan, melainkan
arah baru. Apakah Anda menyukai orang
yang melakukan pekerjaan seperti Anda? Bila tidak, apakah ada perubahan yang
bisa Anda lakukan untuk pekerjaan ini,
atau jangan-jangan pekerjaan ini memang sumber masalah Anda? Apakah Anda lebih menyukai posisi lain di perusahaan
yang sama? Apakah tambahan tanggung
jawab akan memuaskan Anda?
Pertanyaan-pertanyaan di atas akan mengarahkan Anda kepada 'cinta
atau tidak cinta' kepada pekerjaan.
Tanyakan juga pada diri Anda mengapa Anda
merasa pekerjaan ini tidak memuaskan. Kesadaran ini akan membimbing
Anda kepada kepuasan terbesar yang bisa
Anda peroleh dari sebuah pekerjaan.
Tingkatkan sense of well being, tingkatkan kontrol diri, daripada cuma 'mengalir tak tentu arah'. Mungkin, sudah
saatnya melakukan perubahan.